司法局领导履行全面从严治党“一岗双责”情况报告（范文）

司法局领导  **

同志们:

    过去半年，在局党组的坚强领导和同志们的大力支持下，我始终将抓好分管领域全面从严治党作为首要政治责任和重大政治担当，深刻认识到“管业务必须管队伍管廉政”的极端重要性，坚持将党风廉政建设与分管业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，努力推动分管领域政治生态持续向好，为司法行政工作高质量发展提供坚强纪律保障。根据组织要求，现将本人2025年上半年履行全面从严治党“一岗双责”和廉洁自律情况报告如下。

    一、强化政治引领，筑牢拒腐防变思想根基。始终把政治建设摆在首位，把学懂弄通做实党的创新理论作为首要任务，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。一是深化理论武装，拧紧“总开关”。坚持把学习党的创新理论作为党组理论学习中心组、支部“三会一课”“第一议题”和常设议题。全年主持或参与分管领域专题学习研讨16次，重点围绕关于党的自我革命、落实中央八项规定精神等重要论述进行深入学习和交流。带头讲专题廉政党课3次，结合司法行政系统违纪违法典型案例，深刻剖析根源，教育引导分管领域党员干部时刻绷紧纪律规矩这根弦。二是创新学习载体，提升渗透力。推动深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育走深走实。组织分管部门党员干部赴廉政教育基地开展现场教学2次；集中观看《永远吹冲锋号》等警示教育片4部；开展读书分享会，学习廉政读本、撰写心得体会50余篇。利用局内网廉政专栏等线上平台，推送党纪法规解读、典型案例通报120余条，确保学习教育入脑入心、触及灵魂。三是注重学用结合，推动见实效。坚持将学习成果转化为推动工作、防范风险的强大动力。针对分管的法律援助、公证管理、社区矫正等工作，组织专题研讨，分析廉政风险点28项，研究制定防范措施35条。例如，在法律援助案件质量管理中，强调不仅要保障服务质量，更要确保服务过程的清廉透明，坚决杜绝“人情案”“关系案”......此处隐藏3836字，下载文档可见......在总结成绩的同时，我也清醒认识到自身在履行“一岗双责”方面还存在一些差距和不足。一是压力传导有待进一步深化。对分管领域内一些业务部门“重业务、轻党建”的倾向，虽然进行了提醒和要求，但在推动责任压力向基层末梢、向普通党员有效传导方面，方法和韧劲还需加强。二是风险防控前瞻性需进一步增强。对新形势下司法行政领域，特别是随着法律服务新业态、信息化监管手段广泛应用等带来的新型廉政风险点，研究预判的深度和精准度还不够。三是日常监督“探头”作用需进一步发挥。在运用谈心谈话、检查调研等方式抓早抓小、防微杜渐方面，有时存在“谈业务多、点问题少”的情况，对苗头性、倾向性问题“红脸出汗”不够及时、不够充分，咬耳扯袖的常态化和实效性有待提高。

    七、下一步工作思路。针对以上不足，我将在今后的工作中，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，切实履行好全面从严治党“一岗双责”。一是在强化政治担当上持续加力。持续深化党的创新理论学习，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。以更坚决的态度扛牢主体责任，完善压力传导机制，探索建立分管领域落实全面从严治党责任评估体系，对履责不力的严肃约谈提醒，确保责任链条环环紧扣、压力层层到底。二是在深化风险防控上精准发力。紧盯法律服务监管，特别是新兴领域、社区矫正执法、项目资金管理等关键环节，加强廉政风险动态排查评估。推动完善分事行权、分岗设权、分级授权制度，堵塞制度漏洞，压缩权力寻租空间，提升防控的精准性和前瞻性。三是在抓实日常监督上提升效力。把监督融入日常、做在经常。提高谈心谈话质量，敢于较真碰硬，对发现的苗头性问题及时批评教育、督促纠正。综合运用监督检查、述职述廉、民主评议等多种方式，强化对分管部门“一把手”和关键岗位人员的监督。四是在带头廉洁自律上永葆定力。始终把纪律和规矩挺在前面，带头严格遵守廉洁从政各项规定，自觉接受组织和群众监督。持续加强党性修养和道德锤炼，管好自己、管好家人、管好身边工作人员，永葆清正廉洁的政治本色。

    以上报告，请同志们批评指正。